Talentgewinnung & Employer Branding · Vergleich
kununu vs. Wonderkind
kununu und Wonderkind sind Lösungen der Kategorie Talentgewinnung & Employer Branding im SAATKORN-Verzeichnis. Im Funktionsumfang nennen die Profile: kununu 5, Wonderkind 9 Merkmale; 5 davon haben beide. Nur Wonderkind weist Rollen und Rechte (RBAC) aus. Integrationen laut Profil: kununu 5, Wonderkind 24. Preismodell bei beiden: Pauschalpreis.
Alle Angaben stammen aus den Produktprofilen; fehlt eine Angabe, ist sie im Profil nicht hinterlegt.
- Zum Profil
kununu
Kununu
- Zum Profil
Wonderkind
Wonderkind
Allgemein | ||
| Deployment | SAAS | SAAS |
| Zielgruppe | SMBKMU | Enterprise |
| Sprachen | deen | — |
| Datenresidenz | — | eu |
Preismodell | ||
| Modell | flat | flat |
| Min. Lizenzen | — | — |
| Vertragslaufzeit | Für die Employer Branding Solution Basic beträgt die Mindestvertragslaufzeit zwölf Monate. Der Vertrag für die Lizenz des Top Rated-Siegels Gehaltszufriedenheit läuft auf unbestimmte Zeit; die Kündigungsfrist beträgt drei Monate zum 31.03. | Die Vertragslaufzeit beträgt 12 Monate ab dem Bestelldatum. Der Vertrag verlängert sich automatisch um jeweils weitere 12 Monate, sofern nicht eine Partei mindestens einen Monat vor Ablauf der jeweiligen Laufzeit schriftlich kündigt. |
Sicherheit | ||
| SSO / SAML | ||
| SCIM | ||
| MFA | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| API Access | ||
| Verschl. at Rest | ||
| Verschl. in Transit | ||
| IP Allowlist | ||
| Zertifizierungen | — | — |
Compliance | ||
| DSGVO / GDPR | ||
| ISO 27001 | ||
| SOC 2 | ||
| HIPAA | ||
| DPA | ||
Implementierung | ||
| Typische Dauer | Sofort/Self-Service für Arbeitgeberprofile; Upgrade zum Employer-Branding-Profil via Sales/Online-Flow. | Feed-Anbindung und erster Kampagnenstart in Stunden bis wenigen Tagen; schrittweiser Rollout und Optimierung in 1–2 Wochen je nach Umfang und Kanälen. |
| Professional Services | ||
| Training inkl. | ||
| Migrationsunterstützung | ||
Support | ||
| Kanäle | Email/Web-Form (Support & Kontakt)Help Center/FAQ/GuidesWebinare/TrainingsPersönliche Ansprechperson (Core/Pro) | EmailPhoneKnowledge baseCustomer portal |
| SLA | — | Für nicht technische Anliegen über den Customer Success Manager und für technische Anliegen per E-Mail gilt werktags von 09:00 bis 17:00 Uhr MEZ eine Antwortzeit von einem Geschäftstag. Eine feste Verfügbarkeitsquote ist in den allgemeinen Bedingungen nicht zugesagt; eine gesonderte Enterprise-SLA-Vereinbarung kann im Rahmen der Bestellung verhandelt werden. |
| Zeitzonen | — | EU/UK/US telefonische Abdeckung; globales Self-Serve-Knowledge-Base/Portal. |
Features | ||
| Dashboards | ||
| Custom Reports | ||
| API | ||
| Responsive UI | ||
| Data Residency Region | EU | EU |
| GDPR | ||
| Datenexport | ||
| Okta Integration | ||
| Azure AD Integration | ||
| MS Teams Integration | ||
| Slack Integration | ||
| Stellenausschreibungen & Requisitions | ||
| Karriereseite | ||
| Multiposting | ||
| CV-/Lebenslauf-Parsing | ||
| Mitarbeiterempfehlungen | ||
| Pipeline/Kanban | ||
| Interviewplanung | ||
| Scorecards | ||
| Angebotsmanagement | ||
| E-Signatur | ||
| Background Checks | ||
| Recruiting Analytics | ||
| KI Screening/Ranking | ||
| Mitarbeiterakte | ||
| Org-Chart | ||
| Stellen/Positionen | ||
| Workflows | ||
| Dokumentenmanagement | ||
| Employee Self-Service | ||
| Manager Self-Service | ||
| Multi-Country | ||
| Multi-Entity | ||
| Brutto/Netto | ||
| Gehaltsabrechnungen | ||
| Steuer-/Meldewesen | ||
| Benefits/Deductions | ||
| Stempeln | ||
| Timesheets | ||
| Überstundenregeln | ||
| Projektzeit | ||
| Urlaubsregeln | ||
| Genehmigungen | ||
| Kalender/Abwesenheiten | ||
| Onboarding Checklisten | ||
| Aufgaben & Verantwortliche | ||
| Offboarding Checklisten | ||
| Reviews | ||
| 360° Feedback | ||
| Goals/OKRs | ||
| Salary Bands | ||
| Comp Cycles | ||
| Benefit Enrollment | ||
| Kurskatalog | ||
| Zuweisungen | ||
| SCORM | ||
| Nachfolgeplanung | ||
| Skill Management | ||
| Custom Fields | ||
| Rollen & Rechte | ||
| iOS/Android App | ||
| DPA verfügbar | ||
| SOC 2 | ||
| ISO 27001 | ||
| RBAC | ||
Integrationen | ||
| ATS (generic) | native | |
| Applicant Tracking Systems (ATS) | native | |
| Byner | native | |
| Career site / ATS landing pages | native | |
| Career site ingestion | native | |
| Career site job feed | native | |
| Career site/job feed (generic) | native | |
| Cross-Profile Ads (Werbung auf anderen kununu Profilen) | native | |
| native | ||
| Generic ATS connections | native | |
| native | ||
| Hiring Extension (Add-on, separates Produkt) | native | |
| native | ||
| Kununu Website-Widget | native | |
| native | ||
| Messenger | native | |
| Meta (Facebook & Instagram) | native | |
| Meta Lead Ads | native | |
| O*NET | native | |
| Tigris | native | |