Talentgewinnung & Employer Branding · Vergleich

Iventa Employer Branding & Culture vs. Recruiting Kompass

Iventa Employer Branding & Culture und Recruiting Kompass (Trendence) sind Lösungen der Kategorie Talentgewinnung & Employer Branding im SAATKORN-Verzeichnis. Im Funktionsumfang nennen die Profile: Recruiting Kompass 6 Merkmale. Für Iventa Employer Branding & Culture ist dazu nichts hinterlegt. Nur Iventa Employer Branding & Culture weist SOC 2 aus. Nur Recruiting Kompass weist MFA und einen AV-Vertrag (DPA) aus. Integrationen laut Profil: Iventa Employer Branding & Culture 3. Für Recruiting Kompass ist dazu nichts hinterlegt. Preismodell bei beiden: auf Anfrage.

Alle Angaben stammen aus den Produktprofilen; fehlt eine Angabe, ist sie im Profil nicht hinterlegt.

Iventa
Iventa
Talentgewinnung & Employer Branding
Trendence
Trendence
Talentgewinnung & Employer Branding
Allgemein
Deployment
SAAS
SAAS
Zielgruppe—
KMU
Sprachen——
Datenresidenz——
Preismodell
ModellAuf AnfrageAuf Anfrage
Min. Lizenzen——
VertragslaufzeitProjekt- oder Retainer-basiert; abhängig vom Umfang.6 oder 12 Monate.
Sicherheit
SSO / SAML
SCIM
MFA
RBAC
Audit Logs
API Access
Verschl. at Rest
Verschl. in Transit
IP Allowlist
Zertifizierungen——
Compliance
DSGVO / GDPR
ISO 27001
SOC 2
HIPAA
DPA
Implementierung
Typische Dauer—Auf Anfrage; Self-Service sofort nutzbar. Für Enterprise ist eine ATS-XML-Feed-Anbindung erforderlich.
Professional Services
Training inkl.
Migrationsunterstützung
Support
Kanäle
EmailContact form
Email (info@trendence.com, cs@trendence.com)Phone (+49 (0)30 259 29 88-0)
SLA——
Zeitzonen- CET/CEST (DACH)—
Features
Recruiting Analytics
Dashboards
Custom Reports
Datenexport
API
Salary Bands
Skill Management
SSO/SAML
SCIM
MFA
RBAC
Audit Logs
Data Residency RegionDE
Integrationen
Facebooknative
Instagramnative
LinkedInnative