Mitarbeitererfahrung · Vergleich
HRinstruments Performance Management Tool vs. Talent PULSE
HRinstruments Performance Management Tool und Talent PULSE (Examiz) sind Lösungen der Kategorie Mitarbeitererfahrung im SAATKORN-Verzeichnis. Im Funktionsumfang nennen die Profile: HRinstruments Performance Management Tool 13, Talent PULSE 3 Merkmale; 3 davon haben beide. Bei Sicherheit und Compliance weisen beide SSO/SAML, MFA, Rollen und Rechte (RBAC), API-Zugriff und DSGVO-Konformität aus. Integrationen laut Profil: HRinstruments Performance Management Tool 4. Für Talent PULSE ist dazu nichts hinterlegt. Preismodell: HRinstruments Performance Management Tool auf Anfrage, Talent PULSE nutzungsbasiert.
Alle Angaben stammen aus den Produktprofilen; fehlt eine Angabe, ist sie im Profil nicht hinterlegt.
- Zum Profil
HRinstruments Performance Management Tool
HR Instruments
- Zum Profil
Talent PULSE
Examiz
Allgemein | ||
| Deployment | SAAS | SAAS |
| Zielgruppe | LargeEnterprise | — |
| Sprachen | — | — |
| Datenresidenz | de | — |
Preismodell | ||
| Modell | Auf Anfrage | usage based |
| Min. Lizenzen | — | 1 |
| Vertragslaufzeit | — | Monatlich oder jährlich (Rabatt bei jährlicher Abrechnung) |
Sicherheit | ||
| SSO / SAML | ||
| SCIM | ||
| MFA | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| API Access | ||
| Verschl. at Rest | ||
| Verschl. in Transit | ||
| IP Allowlist | ||
| Zertifizierungen | — | — |
Compliance | ||
| DSGVO / GDPR | ||
| ISO 27001 | ||
| SOC 2 | ||
| HIPAA | ||
| DPA | ||
Implementierung | ||
| Typische Dauer | — | — |
| Professional Services | ||
| Training inkl. | ||
| Migrationsunterstützung | ||
Support | ||
| Kanäle | EmailPhoneWebform | Email |
| SLA | Ja – Reaktionszeiten gemäß SLA (Details auf Anfrage) | — |
| Zeitzonen | Europa (CET/CEST) – DACH-Fokus; Support in Deutsch und Englisch | — |
Features | ||
| Reviews | ||
| 360° Feedback | ||
| Goals/OKRs | ||
| Dashboards | ||
| Custom Reports | ||
| Datenexport | ||
| API | ||
| Custom Fields | ||
| Data Residency Region | DE | |
| GDPR | ||
| Workflows | ||
| Rollen & Rechte | ||
| RBAC | ||
| SSO/SAML | ||
| SCIM | ||
| MFA | ||
| Audit Logs | ||
| Okta Integration | ||
| Azure AD Integration | ||
| MS Teams Integration | ||
| Slack Integration | ||
Integrationen | ||
| HRinstruments API | native | |
| Personio | native | |
| SAP SuccessFactors | native | |
| Workday | native | |
Weitere Vergleiche
- HRinstruments Performance Management Tool vs. Honestly 360° Feedback
- HRinstruments Performance Management Tool vs. HRpuls Feedback
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