Jobbörse · Vergleich
Get in IT vs. JobLeads
Get in IT und JobLeads sind Lösungen der Kategorie Jobbörse im SAATKORN-Verzeichnis. Im Funktionsumfang nennen die Profile: Get in IT 2, JobLeads 3 Merkmale. Nur Get in IT weist MFA und API-Zugriff aus. Integrationen laut Profil: JobLeads 3. Für Get in IT ist dazu nichts hinterlegt. Preismodell: Get in IT auf Anfrage, JobLeads pro Nutzer.
Alle Angaben stammen aus den Produktprofilen; fehlt eine Angabe, ist sie im Profil nicht hinterlegt.
- Zum Profil
Get in IT
Get in IT
- Zum Profil
JobLeads
Jobleads
Allgemein | ||
| Deployment | SAAS | SAAS |
| Zielgruppe | — | — |
| Sprachen | — | — |
| Datenresidenz | — | deeu |
Preismodell | ||
| Modell | Auf Anfrage | per user |
| Min. Lizenzen | — | 1 |
| Vertragslaufzeit | Der Vertrag für ein Premiumprofil läuft zwölf Monate und verlängert sich um weitere zwölf Monate, sofern er nicht fristgerecht gekündigt wird. Die Laufzeiten für Bewerberdatenbank und JobTargeting stehen im jeweiligen Auftragsdokument beziehungsweise Vertragsangebot. | Monatlich (4‑Wochen‑Zyklus) oder 3‑Monats‑Plan; jederzeit kündbar; automatische Verlängerung |
Sicherheit | ||
| SSO / SAML | ||
| SCIM | ||
| MFA | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| API Access | ||
| Verschl. at Rest | ||
| Verschl. in Transit | ||
| IP Allowlist | ||
| Zertifizierungen | — | — |
Compliance | ||
| DSGVO / GDPR | ||
| ISO 27001 | ||
| SOC 2 | ||
| HIPAA | ||
| DPA | ||
Implementierung | ||
| Typische Dauer | — | Sofort nutzbar (Self‑Service‑Onboarding nach Registrierung). |
| Professional Services | ||
| Training inkl. | ||
| Migrationsunterstützung | ||
Support | ||
| Kanäle | TelefonWebformular | EmailWeb ticket (Help Center) |
| SLA | — | — |
| Zeitzonen | — | Global (asynchron; keine veröffentlichten festen Supportzeiten/SLAs) |
Features | ||
| KI Screening/Ranking | ||
| Karriereseite | ||
| Data Residency Region | DE | |
| GDPR | ||
| API | ||
| Responsive UI | ||
Integrationen | ||
| ATS-Integration (Partner) | native | |
| Jobquellen-Aggregation | native | |
| XML‑Feed | native | |