Mitarbeitererfahrung · Vergleich
Bob Surveys vs. Honestly Jährliche Mitarbeiterbefragung
Bob Surveys (Hibob) und Honestly Jährliche Mitarbeiterbefragung sind Lösungen der Kategorie Mitarbeitererfahrung im SAATKORN-Verzeichnis. Im Funktionsumfang nennen die Profile: Bob Surveys 15, Honestly Jährliche Mitarbeiterbefragung 23 Merkmale; 13 davon haben beide. Nur Bob Surveys weist SOC 2 aus. Integrationen laut Profil: Bob Surveys 10, Honestly Jährliche Mitarbeiterbefragung 56; gemeinsam u. a. Okta. Preismodell bei beiden: pro Mitarbeiter.
Alle Angaben stammen aus den Produktprofilen; fehlt eine Angabe, ist sie im Profil nicht hinterlegt.
- Zum Profil
Bob Surveys
Hibob
- Zum Profil
Honestly Jährliche Mitarbeiterbefragung
Honestly
Allgemein | ||
| Deployment | SAAS | SAAS |
| Zielgruppe | StartupSMBMid-MarketLargeEnterprise | SMBKMUMid-MarketLargeEnterprise |
| Sprachen | — | — |
| Datenresidenz | eude | deeu |
Preismodell | ||
| Modell | per employee | per employee |
| Min. Lizenzen | — | — |
| Vertragslaufzeit | — | Die Mindestvertragslaufzeit beträgt 12 Monate, sofern im Angebot oder Vertrag nichts anderes vereinbart ist. |
Sicherheit | ||
| SSO / SAML | ||
| SCIM | ||
| MFA | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| API Access | ||
| Verschl. at Rest | ||
| Verschl. in Transit | ||
| IP Allowlist | ||
| Zertifizierungen | ISO 27001:2022ISO 27018:2019SOC 2 Type IISOC 1 Type 2ISO 42001 | ISO 27001:2022 |
Compliance | ||
| DSGVO / GDPR | ||
| ISO 27001 | ||
| SOC 2 | ||
| HIPAA | ||
| DPA | ||
Implementierung | ||
| Typische Dauer | Für die Einführung der HiBob Talent Suite nennt HiBob in der Regel wenige Wochen; die Dauer hängt von Unternehmensgröße und bestehenden Prozessen ab. | 1–4 Wochen für vollständige Implementierung; erster Survey oft in 2–4 Wochen live |
| Professional Services | ||
| Training inkl. | ||
| Migrationsunterstützung | ||
Support | ||
| Kanäle | WebformularHilfe-CenterCommunityPersönlicher Ansprechpartner | EmailPhone (Business/Enterprise) |
| SLA | — | Enterprise: umfangreiche Service-Level-Agreements; Business: Premium-Support mit dediziertem Ansprechpartner |
| Zeitzonen | Global (APJ, EMEA, U.S.) | — |
Features | ||
| Dashboards | ||
| API | ||
| Okta Integration | ||
| Azure AD Integration | ||
| Slack Integration | ||
| SSO/SAML | ||
| SCIM | ||
| MFA | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| Data Residency Region | EU | DE |
| GDPR | ||
| DPA verfügbar | ||
| ISO 27001 | ||
| SOC 2 | ||
| Datenexport | ||
| MS Teams Integration | ||
| iOS/Android App | ||
| Responsive UI | ||
| 360° Feedback | ||
| Rollen & Rechte | ||
| Custom Reports | ||
| Custom Fields | ||
| Audit Trail | ||
| Onboarding Checklisten | ||
| Workflows | ||
| Aufgaben & Verantwortliche | ||
| Reviews | ||
| Goals/OKRs | ||
Integrationen | ||
| API | native | |
| AccessOwl | native | |
| Apideck | native | |
| BambooHR | native | |
| CSV | native | |
| CSV Import/Export | native | |
| Deel | native | |
| Employment Hero | native | |
| Excel Export | native | |
| Excel/CSV Import | native | |
| Factorial | native | |
| Fountain | native | |
| Google Workspace | native | |
| Greenhouse | native | |
| HRIS/HCM (generic) | native | |
| HRIS/HCM (native) | native | |
| HRworks | native | |
| HiBob | native | |
| Honestly API | native | |
| Individuelle/erweiterte Integrationen | native | |
Weitere Vergleiche
- Bob Surveys vs. HRinstruments Feedback Tools für Unternehmen
- Bob Surveys vs. Leapsome Surveys
- Bob Surveys vs. teamecho Stimmungsbarometer
- Honestly Jährliche Mitarbeiterbefragung vs. teamecho Stimmungsbarometer
- Honestly Jährliche Mitarbeiterbefragung vs. HRinstruments Feedback Tools für Unternehmen
- Honestly Jährliche Mitarbeiterbefragung vs. Amber