ATS · Vergleich
Bob Hiring vs. Homerun ATS
Bob Hiring (Hibob) und Homerun ATS sind Lösungen der Kategorie ATS im SAATKORN-Verzeichnis. Im Funktionsumfang nennen die Profile: Bob Hiring 17, Homerun ATS 19 Merkmale; 10 davon haben beide. Nur Bob Hiring weist SSO/SAML und SOC 2 aus. Integrationen laut Profil: Bob Hiring 14, Homerun ATS 26. Preismodell: Bob Hiring pro Mitarbeiter, Homerun ATS Pauschalpreis.
Alle Angaben stammen aus den Produktprofilen; fehlt eine Angabe, ist sie im Profil nicht hinterlegt.
- Zum Profil
Bob Hiring
Hibob
- Zum Profil
Homerun ATS
Homerun
Allgemein | ||
| Deployment | SAAS | SAAS |
| Zielgruppe | SMBKMU | StartupSMBKMUMid-Market |
| Sprachen | — | — |
| Datenresidenz | eude | eu |
Preismodell | ||
| Modell | per employee | flat |
| Min. Lizenzen | — | — |
| Vertragslaufzeit | — | Für die Tarife Core und Plus gilt eine Mindestlaufzeit von zwölf Monaten. Eine Nichtverlängerung muss mindestens 30 Tage vor dem Verlängerungsdatum mitgeteilt werden. |
Sicherheit | ||
| SSO / SAML | ||
| SCIM | ||
| MFA | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| API Access | ||
| Verschl. at Rest | ||
| Verschl. in Transit | ||
| IP Allowlist | ||
| Zertifizierungen | — | Data center ISO 27001 (at provider level)PCI DSS Level 1 via Stripe for payments |
Compliance | ||
| DSGVO / GDPR | ||
| ISO 27001 | ||
| SOC 2 | ||
| HIPAA | ||
| DPA | ||
Implementierung | ||
| Typische Dauer | Oft in Stunden bis wenige Tage pro Integration umsetzbar (Schätzung basierend auf einfachen Setups/Triggern). | Same day to 1 week (self-serve setup with templates; 15-day trial) |
| Professional Services | ||
| Training inkl. | ||
| Migrationsunterstützung | ||
Support | ||
| Kanäle | EmailPhone | Email (support@homerun.co; privacy@homerun.co for GDPR)In-app chat (Intercom; not live chat)Help Center/knowledge base |
| SLA | — | Aim to respond within 1 working day |
| Zeitzonen | — | — |
Features | ||
| Stellenausschreibungen & Requisitions | ||
| Karriereseite | ||
| Multiposting | ||
| Mitarbeiterempfehlungen | ||
| Pipeline/Kanban | ||
| Interviewplanung | ||
| Scorecards | ||
| Angebotsmanagement | ||
| Recruiting Analytics | ||
| Stellen/Positionen | ||
| Dashboards | ||
| API | ||
| KI Screening/Ranking | ||
| Audit Trail | ||
| MFA | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| CV-/Lebenslauf-Parsing | ||
| E-Signatur | ||
| Background Checks | ||
| Mitarbeiterakte | ||
| Org-Chart | ||
| Workflows | ||
| Dokumentenmanagement | ||
| Employee Self-Service | ||
| Manager Self-Service | ||
| Multi-Country | ||
| Multi-Entity | ||
| Rollen & Rechte | ||
| Brutto/Netto | ||
| Gehaltsabrechnungen | ||
| Steuer-/Meldewesen | ||
| Benefits/Deductions | ||
| Stempeln | ||
| Timesheets | ||
| Überstundenregeln | ||
| Projektzeit | ||
| Urlaubsregeln | ||
| Genehmigungen | ||
| Kalender/Abwesenheiten | ||
| Onboarding Checklisten | ||
| Aufgaben & Verantwortliche | ||
| Offboarding Checklisten | ||
| Reviews | ||
| 360° Feedback | ||
| Goals/OKRs | ||
| Salary Bands | ||
| Comp Cycles | ||
| Benefit Enrollment | ||
| Kurskatalog | ||
| Zuweisungen | ||
| SCORM | ||
| Nachfolgeplanung | ||
| Skill Management | ||
| Custom Reports | ||
| Datenexport | ||
| Okta Integration | ||
| Azure AD Integration | ||
| MS Teams Integration | ||
| Slack Integration | ||
| iOS/Android App | ||
| Responsive UI | ||
| Custom Fields | ||
| SSO/SAML | ||
| SCIM | ||
| Data Residency Region | EU | |
| GDPR | ||
| DPA verfügbar | ||
| SOC 2 | ||
| ISO 27001 | ||
Integrationen | ||
| Apideck | native | |
| Compono | native | |
| Equalture | native | |
| Google Analytics | native | |
| Google Calendar | native | |
| Google Maps | native | |
| Google Meet | native | |
| Google for Jobs | native | |
| Greenhouse | native | |
| HoorayHR | native | |
| Indeed | native | |
| native | ||
| Intercom | native | |
| JazzHR | native | |
| JobAdder | native | |
| Jobbörsen-Netzwerk (2300+) | native | |
| Jobvite | native | |
| Lever | native | |
| native | ||
| Merge | native | |