HR Suite · Vergleich

BambooHR vs. Namely

BambooHR und Namely sind Lösungen der Kategorie HR Suite im SAATKORN-Verzeichnis. Im Funktionsumfang nennen die Profile: BambooHR 53, Namely 54 Merkmale; 46 davon haben beide. Nur BambooHR weist MFA aus. Nur Namely weist SCIM aus. Integrationen laut Profil: BambooHR 49, Namely 35; gemeinsam u. a. Open API. Preismodell bei beiden: pro Mitarbeiter.

Alle Angaben stammen aus den Produktprofilen; fehlt eine Angabe, ist sie im Profil nicht hinterlegt.

BambooHR
BambooHR
HR Suite
Namely
Namely
HR Suite
Allgemein
Deployment
SAAS
SAAS
Zielgruppe
StartupLarge
KMUMid-MarketLargeEnterprise
Sprachen——
Datenresidenz
euus
—
Preismodell
Modellper employeeper employee
Min. Lizenzen——
VertragslaufzeitWahlweise monatliche Laufzeit oder längere Vertragslaufzeit.Monatlich kündbare Vertragslaufzeit möglich; Namely bietet Vertragslaufzeiten von Monat zu Monat bis zu drei Jahren an.
Sicherheit
SSO / SAML
SCIM
MFA
RBAC
Audit Logs
API Access
Verschl. at Rest
Verschl. in Transit
IP Allowlist
Zertifizierungen—
SOC 1SOC 2
Compliance
DSGVO / GDPR
ISO 27001
SOC 2
HIPAA
DPA
Implementierung
Typische DauerCa. 2–6 Wochen je nach Modulen; geführtes Onboarding häufig 4–6 Wochen; Core-HR schneller, länger mit Payroll/ATS/Zeiterfassung.Variiert je nach Konfiguration; Namely Now kann laut FAQ in ca. 3 Wochen implementiert werden.
Professional Services
Training inkl.
Migrationsunterstützung
Support
Kanäle
Email/WebKnowledge basePhone (select plans)
EmailPhoneSupport portal (cases)
SLABambooHR nennt Reaktionszeiten von etwa 40 Sekunden für Telefon und Chat sowie unter vier Stunden für E-Mail während der Geschäftszeiten. Dies sind angegebene Reaktionszeiten, keine ausdrücklich garantierten Fristen.- Platform uptime SLA: 99.5% monthly; severity-based status updates via status.namely.com - Managed Payroll SLA: Net Pay Accuracy service credits based on thresholds
Zeitzonen——
Features
Mitarbeiterakte
Workflows
Dokumentenmanagement
Employee Self-Service
Rollen & Rechte
Onboarding Checklisten
Aufgaben & Verantwortliche
E-Signatur
Urlaubsregeln
Genehmigungen
Kalender/Abwesenheiten
Timesheets
Brutto/Netto
Gehaltsabrechnungen
Steuer-/Meldewesen
Benefits/Deductions
Benefit Enrollment
Reviews
Dashboards
Custom Reports
Datenexport
API
iOS/Android App
Audit Trail
RBAC
SSO/SAML
GDPR
DPA verfügbar
Karriereseite
Multiposting
Pipeline/Kanban
Recruiting Analytics
KI Screening/Ranking
Org-Chart
Manager Self-Service
Stempeln
Offboarding Checklisten
360° Feedback
Goals/OKRs
Kurskatalog
Zuweisungen
SCORM
Nachfolgeplanung
Skill Management
Responsive UI
Custom Fields
Audit Logs
Data Residency RegionUSUS
SOC 2
Stellenausschreibungen & Requisitions
CV-/Lebenslauf-Parsing
Mitarbeiterempfehlungen
Background Checks
Multi-Country
Salary Bands
Comp Cycles
Okta Integration
Azure AD Integration
MS Teams Integration
Slack Integration
MFA
ISO 27001
Angebotsmanagement
Überstundenregeln
Interviewplanung
Scorecards
Projektzeit
SCIM
Stellen/Positionen
Integrationen
native
ADP Workforce Nownative
ATS integrations (marketplace)native
Accu-Time Systemsnative
App Integrationsnative
Applicant Tracking Systems (ATS) partnersnative
AppsConative
Azure Active Directorynative
Azure Active Directory (Entra ID)native
Background Checks partnersnative
Background check providers (various)native
Background checks (marketplace)native
BambooHR APInative
BambooHR Integrations Marketplacenative
BambooHR Payrollnative
BambooHR REST APInative
BambooHR Webhooksnative
Benefits platforms (various)native
Benefits/COBRA administration partnersnative
Brokerage partnersnative