ATS · Vergleich
HealthBoxHR Recruitment vs. HRpuls Bewerbermanagement
HealthBoxHR Recruitment und HRpuls Bewerbermanagement sind Lösungen der Kategorie ATS im SAATKORN-Verzeichnis. Im Funktionsumfang nennen die Profile: HealthBoxHR Recruitment 15, HRpuls Bewerbermanagement 19 Merkmale; 10 davon haben beide. Nur HealthBoxHR Recruitment weist MFA und Audit-Logs aus. Integrationen laut Profil: HealthBoxHR Recruitment 5, HRpuls Bewerbermanagement 19. Preismodell: HealthBoxHR Recruitment nach Modulen, HRpuls Bewerbermanagement auf Anfrage.
Alle Angaben stammen aus den Produktprofilen; fehlt eine Angabe, ist sie im Profil nicht hinterlegt.
- Zum Profil
HealthBoxHR Recruitment
HealthBoxHR
- Zum Profil
HRpuls Bewerbermanagement
HR Puls
Allgemein | ||
| Deployment | SAAS | SAAS |
| Zielgruppe | — | StartupSMBKMUMid-MarketLarge |
| Sprachen | — | de |
| Datenresidenz | — | de |
Preismodell | ||
| Modell | module based | Auf Anfrage |
| Min. Lizenzen | — | — |
| Vertragslaufzeit | Die Vertragslaufzeit beträgt 36 Monate. Für eine Kündigung zum Vertragsende gilt eine Frist von 90 Tagen; andernfalls verlängert sich der Vertrag um weitere 36 Monate. | Die AGB sehen eine Mindestlaufzeit von 12 Monaten vor. |
Sicherheit | ||
| SSO / SAML | ||
| SCIM | ||
| MFA | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| API Access | ||
| Verschl. at Rest | ||
| Verschl. in Transit | ||
| IP Allowlist | ||
| Zertifizierungen | — | — |
Compliance | ||
| DSGVO / GDPR | ||
| ISO 27001 | ||
| SOC 2 | ||
| HIPAA | ||
| DPA | ||
Implementierung | ||
| Typische Dauer | Erst-Setup in Minuten; schneller Rollout auch für große oder globale Teams | — |
| Professional Services | ||
| Training inkl. | ||
| Migrationsunterstützung | ||
Support | ||
| Kanäle | E-MailTelefonChatPersönlicher Ansprechpartner | E-MailTelefon |
| SLA | Bei kritischen Problemen bestätigt HealthBoxHR den Eingang innerhalb von 15 Minuten und beginnt mit der Fehlerbehebung. Währenddessen erfolgen Aktualisierungen mindestens stündlich. HealthBoxHR sagt zu, sich um eine Lösung innerhalb von höchstens drei Stunden ab Bestätigung zu bemühen. | — |
| Zeitzonen | — | — |
Features | ||
| Stellenausschreibungen & Requisitions | ||
| Karriereseite | ||
| Pipeline/Kanban | ||
| Workflows | ||
| Dokumentenmanagement | ||
| Rollen & Rechte | ||
| iOS/Android App | ||
| Responsive UI | ||
| Audit Trail | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| Multiposting | ||
| KI Screening/Ranking | ||
| GDPR | ||
| ISO 27001 | ||
| CV-/Lebenslauf-Parsing | ||
| API | ||
| Data Residency Region | DE | |
| DPA verfügbar | ||
| Mitarbeiterempfehlungen | ||
| Interviewplanung | ||
| Angebotsmanagement | ||
| Recruiting Analytics | ||
| Datenexport | ||
Integrationen | ||
| API | native | |
| Agentur für Arbeit | native | |
| Bestehende HR-Systeme (via technische Schnittstellen) | native | |
| Externe HR-/ATS-Systeme | native | |
| native | ||
| HR-Systeme (diverse, nicht spezifiziert) | native | |
| HRpuls Recruiting Suite | native | |
| HealthBoxHR (Mobile App) | native | |
| HealthBoxHR Admin (Mobile App) | native | |
| HealthBoxHR Core HR | native | |
| HealthBoxHR Payroll | native | |
| HealthBoxHR Time & Attendance | native | |
| Heyjobs | native | |
| Indeed | native | |
| native | ||
| JobNinja | native | |
| Kostenlose Jobplattformen (20+) | native | |
| native | ||
| Stepstone | native | |
| TikTok | native | |