Vergütung & Benefits · Vergleich

Greatpoint HR Platform vs. Kini Connect

Greatpoint HR Platform und Kini Connect sind Lösungen der Kategorie Vergütung & Benefits im SAATKORN-Verzeichnis. Im Funktionsumfang nennen die Profile: Greatpoint HR Platform 8, Kini Connect 7 Merkmale; 1 davon haben beide. Nur Greatpoint HR Platform weist Rollen und Rechte (RBAC), Audit-Logs und SOC 2 aus. Integrationen laut Profil: Greatpoint HR Platform 4, Kini Connect 62. Preismodell bei beiden: auf Anfrage.

Alle Angaben stammen aus den Produktprofilen; fehlt eine Angabe, ist sie im Profil nicht hinterlegt.

Greatpoint HR
Greatpoint HR
Vergütung & Benefits
Kini
Kini
Vergütung & Benefits
Allgemein
Deployment
SAAS
SAAS
Zielgruppe
Enterprise
—
Sprachen——
Datenresidenz——
Preismodell
ModellAuf AnfrageAuf Anfrage
Min. Lizenzen——
Vertragslaufzeit—Sofern im Angebot nichts anderes angegeben ist, beträgt die Mindestlaufzeit zwölf Monate. Danach läuft der Vertrag unbefristet weiter; die Kündigungsfrist beträgt drei Monate zum Ende eines Kalendermonats.
Sicherheit
SSO / SAML
SCIM
MFA
RBAC
Audit Logs
API Access
Verschl. at Rest
Verschl. in Transit
IP Allowlist
Zertifizierungen——
Compliance
DSGVO / GDPR
ISO 27001
SOC 2
HIPAA
DPA
Implementierung
Typische Dauer—Minuten bis Stunden für den Start des Job-Sync; je nach Umfang Stunden bis Tage für die vollständige Integration.
Professional Services
Training inkl.
Migrationsunterstützung
Support
Kanäle
EmailContact form
EmailWeb form
SLA—Supportanfragen per E-Mail, die während der Servicezeiten eingehen, werden in der Regel innerhalb von 24 Stunden bearbeitet. Servicezeiten sind Montag bis Freitag von 9:00 bis 17:00 Uhr, ausgenommen bundeseinheitliche und gesetzliche Feiertage in Hessen.
Zeitzonen—Unternehmen mit Sitz in Deutschland. Supportzeiten/-zeitzone: Auf Anfrage.
Features
Salary Bands
Dashboards
Responsive UI
Rollen & Rechte
Datenexport
Audit Trail
RBAC
Audit Logs
Stellenausschreibungen & Requisitions
Karriereseite
Multiposting
Mitarbeiterempfehlungen
Pipeline/Kanban
Interviewplanung
Scorecards
Angebotsmanagement
E-Signatur
Background Checks
Recruiting Analytics
KI Screening/Ranking
Mitarbeiterakte
Org-Chart
Stellen/Positionen
Workflows
Dokumentenmanagement
Employee Self-Service
Manager Self-Service
Multi-Country
Multi-Entity
Brutto/Netto
Gehaltsabrechnungen
Steuer-/Meldewesen
Benefits/Deductions
Stempeln
Timesheets
Überstundenregeln
Projektzeit
Urlaubsregeln
Genehmigungen
Kalender/Abwesenheiten
Onboarding Checklisten
Aufgaben & Verantwortliche
Offboarding Checklisten
Reviews
360° Feedback
Goals/OKRs
Comp Cycles
Benefit Enrollment
Kurskatalog
Zuweisungen
SCORM
Nachfolgeplanung
Skill Management
Custom Reports
API
Okta Integration
Azure AD Integration
MS Teams Integration
Slack Integration
iOS/Android App
GDPR
SOC 2
ISO 27001
SSO/SAML
SCIM
MFA
Data Residency RegionEU
CV-/Lebenslauf-Parsing
DPA verfügbar
Integrationen
API (public)native
Application Sync Status Updatenative
Bullhornnative
CSV/XLSX uploadnative
Career sitesnative
Cegidnative
Contextual economic and labor market data sourcesnative
Cooperhirenative
Cornerstonenative
Customer XML feeds (input)native
Customer career sites (input)native
E-Mail (Mail-to-API)native
Eightfold.ainative
Email Forwarding → APInative
Email-to-APInative
Email-to-API (Candidate Sync)native
External compensation surveys (bring-your-own)native
Factorialnative
Greenhousenative
GuideComnative