Talentgewinnung & Employer Branding · Vergleich
Iventa Employer Branding & Culture vs. Phenom Talent Acquisition
Iventa Employer Branding & Culture und Phenom Talent Acquisition sind Lösungen der Kategorie Talentgewinnung & Employer Branding im SAATKORN-Verzeichnis. Im Funktionsumfang nennen die Profile: Phenom Talent Acquisition 21 Merkmale. Für Iventa Employer Branding & Culture ist dazu nichts hinterlegt. Nur Phenom Talent Acquisition weist SCIM, Rollen und Rechte (RBAC), Audit-Logs und einen AV-Vertrag (DPA) aus. Integrationen laut Profil: Iventa Employer Branding & Culture 3, Phenom Talent Acquisition 16. Preismodell bei beiden: auf Anfrage.
Alle Angaben stammen aus den Produktprofilen; fehlt eine Angabe, ist sie im Profil nicht hinterlegt.
- Zum Profil
Iventa Employer Branding & Culture
Iventa
- Zum Profil
Phenom Talent Acquisition
Phenom
Allgemein | ||
| Deployment | SAAS | SAAS |
| Zielgruppe | — | Enterprise |
| Sprachen | — | — |
| Datenresidenz | — | eu |
Preismodell | ||
| Modell | Auf Anfrage | Auf Anfrage |
| Min. Lizenzen | — | — |
| Vertragslaufzeit | Projekt- oder Retainer-basiert; abhängig vom Umfang. | — |
Sicherheit | ||
| SSO / SAML | ||
| SCIM | ||
| MFA | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| API Access | ||
| Verschl. at Rest | ||
| Verschl. in Transit | ||
| IP Allowlist | ||
| Zertifizierungen | — | ISO/IEC 27001:2022ISO 27017ISO 27018ISO 27701:2019SOC 2 Type IIUK Cyber Essentials PlusCSA (Cloud Security Alliance) MembershipFSQS-NL |
Compliance | ||
| DSGVO / GDPR | ||
| ISO 27001 | ||
| SOC 2 | ||
| HIPAA | ||
| DPA | ||
Implementierung | ||
| Typische Dauer | — | — |
| Professional Services | ||
| Training inkl. | ||
| Migrationsunterstützung | ||
Support | ||
| Kanäle | EmailContact form | EmailTicketing portal |
| SLA | — | Das Standard-Supportpaket nennt eine garantierte Verfügbarkeit von 99,5 % sowie zugesagte Reaktions- und Behebungszeiten für Defekte, ohne diese zu beziffern. Für Serviceanfragen nennt Phenom eine Behebung innerhalb von höchstens sieben Geschäftstagen im Paket Advanced und höchstens fünf Geschäftstagen im Paket Premium. |
| Zeitzonen | - CET/CEST (DACH) | Global |
Features | ||
| Karriereseite | ||
| Interviewplanung | ||
| KI Screening/Ranking | ||
| Recruiting Analytics | ||
| Dashboards | ||
| API | ||
| Custom Fields | ||
| Stellenausschreibungen & Requisitions | ||
| CV-/Lebenslauf-Parsing | ||
| Mitarbeiterempfehlungen | ||
| Scorecards | ||
| Angebotsmanagement | ||
| Responsive UI | ||
| Audit Trail | ||
| SCIM | ||
| RBAC | ||
| Audit Logs | ||
| GDPR | ||
| DPA verfügbar | ||
| SOC 2 | ||
| ISO 27001 | ||
Integrationen | ||
| ATS systems (various vendors) | native | |
| Applicant Tracking Systems (ATS) | native | |
| Business Intelligence (BI) tools | native | |
| Business Intelligence tools (various vendors) | native | |
| native | ||
| Flow Studio | native | |
| HCM systems (various vendors) | native | |
| Human Capital Management (HCM/HRIS) | native | |
| native | ||
| Job distribution platforms | native | |
| Job distribution platforms (various vendors) | native | |
| Learning Management Systems (LMS) | native | |
| Learning Management Systems (various vendors) | native | |
| native | ||
| Performance management systems | native | |
| Performance management systems (various vendors) | native | |
| Phenom API automation and templates | native | |
| Pre-built API automations & templates | native | |
| Service Hub | native | |
Weitere Vergleiche
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